1月26日、ユースフェンシアは、「3つの問題」について深くワンダーカジノボーナスし、ギャップを見つけ、「つながり」の欠点を埋め合わせて、青少年リーグ委員会（拡大）と青少年交換のメンバーを開催しました。先祖の考えは、若者のイデオロギーの認識と精神的な領域をさらに改善し、若者に高い士気をもたらす会社の高品質の発展に貢献するよう促します。会社の党委員会の副秘書であり、規律検査委員会の秘書であるLi Lianrongがワンダーカジノボーナス会議に出席しました。
会議で、Younmeiの青少年ワンダーカジノボーナス委員会の秘書であるXiao Yanyangは、共産党青年ワンダーカジノボーナスの中央委員会の新しいリーダーシップチームのメンバーとの集合的な会話の中で、Xi Jinping総長の重要なスピーチの精神を伝えました。 Younmeiの副長官であるYang MingとLiu Shutongは、2023年の青少年ワンダーカジノボーナス委員会の仕事の要約と2024年の作業計画を報告しました。
その後、ユースリーグ委員会のメンバー、ユースリーグ支部のメンバー、および若いバックボーンの代表者は、「同じ祖先と比較して、私たちは何が欠けているのか」と言って、ワンダーカジノボーナス。同じ先祖と比較して、私たちは私たちの中で何をしているのか「同じ祖先と比較して、私たちの中にあるものは何ですか」「同じ祖先と比較して」「同じ祖先と比較して」「同じ大統領と比較して、同じ大統領と比較して」 「新時代の中国の若者に対する秘書の期待と、企業の発展を達成するための時代と企業の要件、私たちは他に何を豊かにする必要がありますか？」主に貢献をし、洞察を共有することに焦点を当てて、ニーズが必要であり、深く分析して反映しています。
ワンダーカジノボーナスの若いメンバーは、誰もがより良い物質的条件とより便利な情報源を成長させ、より多くの自信とサポートを得ていると述べたが、彼らは集中力と勤勉さと高い士気の欠如を起こしやすい、快適なゾーンから出たくない、困難を恐れ、決定や選択をするときに左右に揺れ、霊的な意志を排除する傾向があります。
全員のやり取りやワンダーカジノボーナスを聞いた後、Li Lianrongは仕事の経験に基づいてリーグの若者メンバーに「5つのことわざ」を与えました。結論。彼は、ワンダーカジノボーナスの会議はこの形で非常に優れており、テーマはグループの人生の真剣で真剣な訓練であるだけでなく、グループのキャラクターの栽培とイデオロギースタイルに集中した「カルシウムサプリメント」でもあると指摘しました。誰もが「3つの質問」を渡す必要があります。そして、世界クラスの企業の建設により若々しい強さを貢献します。