中央ワンダーカジノ ランクアップボーナスの効率向上は史上最高レベルに達する
ワンダーカジノ ランクアップボーナスの 3 年間の行動目標で予定されていたタスクの 70% が正常に完了しました
品質と効率は向上し続けています
ワンダーカジノ ランクアップボーナス南方電力網の 3 年間の改革活動の全体的なタスク完了率は 88%
ワンダーカジノ ランクアップボーナス南方電力網の開発品質と効率が効果的に向上しました
3 年間のワンダーカジノ ランクアップボーナス改革活動における 128 件の改革課題のうち 92 件が完了しました
メカニズムは柔軟で、効率的な市場主体とハイエンド機器製造産業基盤を運営します
2021 年は国有ワンダーカジノ ランクアップボーナスの 3 年間の改革にとって重要な年である
山東省のワンダーカジノ ランクアップボーナスに関する3年間の取り組みは、全体の課題の85%を完了した
ワンダーカジノ ランクアップボーナス資本構造の最適化
ワンダーカジノ ランクアップボーナスとしてのワンダーカジノ ランクアップボーナスに向けた3年間の行動&ldquo
Sinochem Group と ChemChina の共同再編
中国の特徴を備えた現代のワンダーカジノ ランクアップボーナスシステムと国有資産の監督システムは、より成熟するために大幅な一歩を踏み出しました
「中央ワンダーカジノ ランクアップボーナスの取締役会に関する就業規則（試行版）」および「中央ワンダーカジノ ランクアップボーナスの取締役会および取締役の評価に関する措置」を公表
適格な第二位および第三位子会社の 9% が社外取締役の過半数を達成
管理メンバーの任期制と契約による管理システムが完全に確立されました
3年間にわたる決戦
すべての改革課題が基本的にワンダーカジノ ランクアップボーナス共産党第20回党大会までに完了するようにする
つまり、ワンダーカジノ ランクアップボーナスの特徴を備えた現代的なエンタープライズ システムの構築において大きな成果が得られました
間違いなく、これはワンダーカジノ ランクアップボーナスの3か年行動計画で提案された内容であり、まだ効果的に実施されていない
主要な中核技術人材に対して市場競争力のある給与インセンティブ システムを導入する
ワンダーカジノ ランクアップボーナスの重要な要件を会社の定款と会社制度に組み込む